{"id":5162,"date":"2010-01-15T11:53:18","date_gmt":"2010-01-15T09:53:18","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.uni-paderborn.de\/mia\/?p=5162"},"modified":"2022-04-06T13:55:50","modified_gmt":"2022-04-06T12:55:50","slug":"wirtschaft-in-owl-erfolgreich-mit-frauen-mentoring","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.uni-paderborn.de\/mia\/2010\/01\/15\/wirtschaft-in-owl-erfolgreich-mit-frauen-mentoring\/","title":{"rendered":"Wirtschaft in OWL erfolgreich mit Frauen-Mentoring"},"content":{"rendered":"<div class=\"twoclick_social_bookmarks_post_5162 social_share_privacy clearfix 1.6.4 locale-de_DE sprite-de_DE\"><\/div><div class=\"twoclick-js\"><script type=\"text\/javascript\">\/* <![CDATA[ *\/\njQuery(document).ready(function($){if($('.twoclick_social_bookmarks_post_5162')){$('.twoclick_social_bookmarks_post_5162').socialSharePrivacy({\"txt_help\":\"Wenn Sie diese Felder durch einen Klick aktivieren, werden Informationen an Facebook, Twitter, Flattr, Xing, t3n, LinkedIn, Pinterest oder Google eventuell ins Ausland \\u00fcbertragen und unter Umst\\u00e4nden auch dort gespeichert. 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Januar 2010 um 15.00 Uhr beginnt die Abschlussveranstaltung der dritten Staffel von PePon \u2013 Mentoring in Unternehmen in OWL im Aus- und Weiterbildungszentrum (AWZ) der Benteler AG in Paderborn.<br \/>\n20 teilnehmende Unternehmen aus ganz OWL haben die strategischen Vorteile des Programms genutzt und sich das Potenzial von weiblichen Nachwuchskr\u00e4ften langfristig gesichert. Das einj\u00e4hrige Programm wird vom Ministerium f\u00fcr Generationen, Familie, Frauen und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen gef\u00f6rdert und hat je 20 Mentees, Mentorinnen und Unternehmen erfolgreich im Projekt vernetzt.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>\u201eWir sind sehr stolz auf die guten Ergebnisse aus dem dritten PePon-Mentoring-Jahrgang. Gerade durch die Branchenvielfalt von Metallindustrie \u00fcber IT-Unternehmen bis zu Kraftverkehr, Nahrungsmittel oder Mode sind gute Impulse entstanden. Kein Unternehmen kann heute auf das Potenzial von Frauen zur Zukunftssicherung verzichten\u201c, sagt Barbara Tigges-Mettenmeier, PePon-Projektleiterin.<\/p>\n<p>Nach der Begr\u00fc\u00dfung durch Hubertus Benteler, Vorstands-vorsitzender der Benteler AG, referiert Dr. Andrea Hellmich, Gruppenleiterin im Ministerium f\u00fcr Generationen, Familie, Frauen und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen, zum Thema: Talentf\u00f6rderung in der Krise? Mentoring als Chance f\u00fcr das ganze Unternehmen. Anschlie\u00dfend berichten Unternehmensvertreter, Mentorinnen und Mentees \u00fcber Erfahrungen und Erfolge aus dem PePon-Jahr. Die Projektleiterin Barbara Tigges-Mettenmeier stellt im Weiteren konkrete Ergebnisse des Mentoring-Jahrgangs vor und gibt einen Ausblick. Zum Abschluss werden die Tandems aus Mentee und Mentorin sowie die Unternehmen vorgestellt, und die Ministeriumsvertreterin \u00fcberreicht die PePon-Urkunden.<\/p>\n<p>Im Vorfeld der Veranstaltung um 14.30 Uhr wird die im Jahr 2008 er\u00f6ffnete und nach einem innovativen Betreuungskonzept gef\u00fchrte Kindertagesst\u00e4tte \u201eRohrspatzen\u201c der Benteler AG direkt gegen\u00fcber dem Verwaltungsgeb\u00e4ude besichtigt.<\/p>\n<p>Folgende 20 Unternehmen aus Ostwestfalen-Lippe haben sich am dritten PePon-Mentoring-Jahrgang beteiligt:<br \/>\nBenteler Stahl\/Rohr GmbH, Schlo\u00df Neuhaus<br \/>\nBertelsmann Stiftung, G\u00fctersloh<br \/>\nBPW Fahrzeugtechnik GmbH &amp; Co. KG, Paderborn<br \/>\nDr. August Oetker Nahrungsmittel KG, Bielefeld<br \/>\nentrada Kommunikations GmbH, Paderborn<br \/>\nflowmedia GmbH \u2013 Agentur f\u00fcr Marketing, Detmold<br \/>\nHARTING KGaA, Espelkamp<br \/>\nHettich FurnTech GmbH &amp; Co. KG, Vlotho<br \/>\ninmediaONE] Direktvertriebe GmbH, G\u00fctersloh<br \/>\nJowat AG, Detmold<br \/>\nKraftverkehr Nagel GmbH &amp; Co. KG, Wunstorf<br \/>\nLynx-Consulting AG, Bielefeld<br \/>\nMediSeal Pharma Packaging Technology GmbH,<br \/>\nSchlo\u00df Holte<br \/>\nMettenmeier GmbH, Paderborn<br \/>\nMiele &amp; Cie. KG, G\u00fctersloh<br \/>\nPaul Hettich GmbH &amp; Co. KG, Kirchlengern<br \/>\nPhoenix Contact GmbH &amp; Co. KG, Blomberg<br \/>\nStifts-Apotheke, Filiale der Leopold-Apotheke, D\u00f6rentrup<br \/>\nVolksbank G\u00fctersloh eG, G\u00fctersloh<br \/>\nWindsor GmbH, Bielefeld<\/p>\n<p>An der feierlichen Veranstaltung nehmen neben den Mentorinnen und Mentees Vertreterinnen und Vertreter der teilnehmenden Unternehmen, wirtschaftsnaher Organisationen, Teilnehmerinnen und Teilnehmer der beiden vorangegangenen Mentoring-Jahrg\u00e4nge sowie F\u00f6rderer und interessierte Personen teil.<\/p>\n<p>Hintergrundinformationen zum PePon-Mentoring-Projekt:<br \/>\n\u201ePePon \u2013 Personalpotenziale nutzen!\u201c ist ein vom Ministerium f\u00fcr Generationen, Familie, Frauen und Integration des Landes NRW initiiertes und gef\u00f6rdertes Projekt. Es unterst\u00fctzt Unternehmen in Ostwestfalen-Lippe, qualifizierte Frauen aus den eigenen Reihen f\u00fcr die \u00dcbernahme von F\u00fchrungsaufgaben zu gewinnen und zu entwickeln. Dabei steht eine erfahrene F\u00fchrungsfrau als Mentorin f\u00fcr ein Jahr einer jungen Frau aus einem anderen Unternehmen in monatlichen Gespr\u00e4chen \u00fcber strategische Karriereplanung und informelle Regeln im Berufsalltag beratend zur Seite. Insbesondere durch gemeinsame Workshops mit allen Projektteilnehmerinnen wird der \u00fcbergreifende Erfahrungsaustausch gef\u00f6rdert. 20 Unternehmen aus OWL beteiligten sich 2009 am dritten PePon-Mentoring-Projekt. Mit der Abschlussveranstaltung am 21. Januar 2010 bei der Benteler AG endet das einj\u00e4hrige Programm.<\/p>\n<p>Weitere Informationen unter:<a href=\"www.pepon-mentoring.de\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> www.pepon-mentoring.de<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bestnoten f\u00fcr dritte Runde im PePon-Mentoring OWL, 11. Januar 2010 \u2013 Am 21. 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