{"id":25701,"date":"2013-04-07T08:35:39","date_gmt":"2013-04-07T06:35:39","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.uni-paderborn.de\/mia\/?p=25701"},"modified":"2013-04-07T09:01:18","modified_gmt":"2013-04-07T07:01:18","slug":"mia-sucht-neue-leute-zur-verstarkung-des-teams","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.uni-paderborn.de\/mia\/2013\/04\/07\/mia-sucht-neue-leute-zur-verstarkung-des-teams\/","title":{"rendered":"MIA sucht neue Leute zur Verst\u00e4rkung des Teams"},"content":{"rendered":"<div class=\"twoclick_social_bookmarks_post_25701 social_share_privacy clearfix 1.6.4 locale-de_DE sprite-de_DE\"><\/div><div class=\"twoclick-js\"><script type=\"text\/javascript\">\/* <![CDATA[ *\/\njQuery(document).ready(function($){if($('.twoclick_social_bookmarks_post_25701')){$('.twoclick_social_bookmarks_post_25701').socialSharePrivacy({\"txt_help\":\"Wenn Sie diese Felder durch einen Klick aktivieren, werden Informationen an Facebook, Twitter, Flattr, Xing, t3n, LinkedIn, Pinterest oder Google eventuell ins Ausland \\u00fcbertragen und unter Umst\\u00e4nden auch dort gespeichert. 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Wir m\u00f6chten \u00fcber aktuelle Geschlechterdebatten informieren, auf Asymmetrien im Geschlechterverh\u00e4ltnis und damit verbundenen Ungerechtigkeiten aufmerksam machen, ihnen entgegenarbeiten und gemeinsam mit euch diskutieren. In unserem Verst\u00e4ndnis von \u201aGeschlecht als soziale Konstruktion\u2018 sind ebenso andere Intersektionen wie beispielsweise die h\u00e4ufig betrachtete Trias \u201egender \u2013 race \u2013 class\u201c mitgedacht \u2013 so dass wir uns gegen Diskriminierung auf einer breiten Ebene einsetzen m\u00f6chten.<\/p>\n<p><!--more--><strong>Arbeitsschwerpunkte<\/strong><br \/>\n\u2022 Mitarbeit\/Projektleitung bei der Planung und Realisierung von Projekten und Events<br \/>\n\u2022 Presse- und \u00d6ffentlichkeitsarbeit<br \/>\n\u2022 Erstellung von Printmedien und Onlinegrafiken<br \/>\n\u2022 Pflege und Aktualisierung von Flyern, Postern, etc.<br \/>\n\u2022 Bearbeitung von Foto- und Videomaterial<br \/>\n\u2022 Pflege der Webseite, Facebook, Twitter, Newsletter<\/p>\n<p><strong>Wir bieten<\/strong><br \/>\n\u2022 Praktische Erfahrungen im Eventmanagement<br \/>\n\u2022 Austesten eigener F\u00e4higkeiten und Freir\u00e4ume f\u00fcr eigenen Ideen<br \/>\n\u2022 Praktische Erfahrung im Bereich von Print- und Onlinemedien<br \/>\n\u2022 Kreative und abwechslungreiche Arbeit im Team<br \/>\n\u2022 Auseinandersetzung mit feministischen und gendertheoretischen Themen<br \/>\n\u2022 Networking<\/p>\n<p>Haben wir dein Interesse geweckt?<br \/>\nDann schreib uns eine E-Mail (info@mia.upb.de) oder komm einfach bei einem unserer Orga- Treffen donnerstags um 18 Uhr im Pub vorbei oder zu einem unserer Offene Caf\u00e9s jeden ersten Dienstag im Monat in unserem Raum P9 2.10.<\/p>\n<p>Wir freuen uns \u00fcber Dein Interesse.<br \/>\nDein MIA-Team<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wir bestehen aus Student*innen, die sich f\u00fcr Gleichstellung von Frauen an unserer Universit\u00e4t und auch au\u00dferhalb davon stark machen. 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